Javascript ist deaktiviert. Dadurch ist die Funktionalität der Website stark eingeschränkt.

Dipl.- Betriebswirtin (FH), NLP Master und Trainer, Fachkraft für Gesundheitsmanagement (IHK), 54 Jahre, fundierte Fach- und Führungserfahrung im...

weiterlesen >>

Diplom-Kaufmann, 54 Jahre, langjährige Führungserfahrung in globaler Markenführung, Marketing und Kommunikation, Vermarktung erklärungsbedürftiger...

weiterlesen >>

Dipl.-Produktingenieur (Wirtschaftsingenieur), 52 Jahre; Führungserfahrung im Marketing internationaler Unternehmen (Konzern und Mittelstand);...

weiterlesen >>

Dipl.-Ing. Produktingenieurwesen (Wirtschaftsingenieur), 52 Jahre, Konzern- und Mittelstandserfahrung; Expertise in der strategischen Analyse...

weiterlesen >>

Dipl.-Ing. Maschinenbau, 56 J., mit gesamtheitlicher Betrachtungsweise (technisch und betriebswirtschaftlich); sichtbare Erfolge im Aufbau und in der...

weiterlesen >>

Dipl.-Ing. (FH) Elektrotechnik, Entwicklung und Produktion von Datenloggern sowie Applikations- und Engineering-Dienstleistungen für die...

weiterlesen >>

56 J., Management von komplexen internationalen und internen Projekten im Maschinenbau; fundierte Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von...

weiterlesen >>

Dipl.-Betriebswirtin, 55 J., erfahren im Produktmarketing, Business Development und Projektmanagement in global agierenden Konzern- sowie...

weiterlesen >>

56 J., Führen des internationalen Vertriebes von hochwertigen Markenprodukten, strategische und operative Verantwortung; Englisch und Spanisch...

weiterlesen >>

Dipl.-Sparkassenbetriebswirt, 54 Jahre, verheiratet, 2 Kinder, Personalleiter mit langjähriger Berufserfahrung in einem Finanzinstitut mit über 3 Mrd....

weiterlesen >>

Online-Vorstellungsgespräche, so wichtig wie im echten Leben!

Es gab bereits vor der Coronakrise Vorstellungsgespräche per Videochat, aber die digitale Selbstdarstellung ist spätestens seit 2020 ein MUSS.

Lesen Sie in diesem kurzen Outline, wie wichtig die digitale Auftrittskompetenz ist. Wenn Sie das Thema ausführlicher interessiert, oder wenn Sie Ihre Karriereentwicklung mit Hilfe von Dr. Offner, Milde & Partner aktiv gestalten wollen, sprechen Sie mit uns.

Auf was müssen Sie in Teams-, Zoom-, Skype-Vorstellungsgesprächen achten:

A.) Hard- und Software Vorbereitung:

Die IT-Ausstattung bestimmt entscheidend die Video- und Audioqualität. Vorbereitung und Testen ist wichtig, bestimmen Sie den Bildausschnitt und machen Sie sich mit den Videoconference Features vertraut. Überprüfen Sie die Up- und Down-Stream Qualität Ihrer Netzverbindung.

B.) Verhaltensregeln:

Gerade im Videogespräch fällt auf, dass der Gesprächswechsel oft zu Störungen führt, die eine negative Beurteilung beim Gesprächspartner hervorrufen kann. Daher der gute Rat, fallen Sie ihrem Gesprächspartner nicht ins Wort und versuchen Sie gerade im Videochat einen intonierten Sprachfluss zu erzeugen. Ihr Blick geht in die Kamera und nicht stur auf den Monitor oder auf Ihren Schreibtisch. Machen Sie ruhig einige Aufzeichnungen für eine spätere Fragerunde, so dass Sie dann mit pointierten Fragen auffallen.

Grundsätzlich gibt es keinen Unterschied zwischen einem ersten Kennenlernen in einem persönlichen Gespräch und einem Video-Call. Der Spot ist auf Sie gerichtet und der erste Eindruck zählt!

Dr. Offner, Milde & Partner berät seit mehr als 20 Jahren kompetent und erfolgreich Führungs- und Fachkräfte bei der beruflichen Neuorientierung. Überzeugen Sie sich selbst.